¿Saskatchewan acelera las nominaciones provinciales?

Mejora real en tiempos de trámite

Entre el 1 de abril y el 30 de junio de 2026, el Saskatchewan Immigrant Nominee Program (SINP) registró una mejora general en sus tiempos de procesamiento respecto al primer trimestre. Ninguna de las categorías supervisadas mostró aumentos en la espera; varias se procesaron más rápido y otras se mantuvieron estables. Por ejemplo, solicitudes de International Skilled Worker con oferta de empleo, y las vinculadas a Agricultura y a experiencia en Saskatchewan pasaron de aproximadamente 3 semanas a 2 semanas. Los procesos de segunda revisión para quienes ya tienen ofertas de trabajo se tramitaron en una semana.

Qué significan los números y cómo se distribuyen las nominaciones

El gobierno federal asignó a Saskatchewan 4,761 nominaciones para 2026. Al 30 de junio, la provincia había emitido 2,628 nominaciones, es decir cerca del 55% del total asignado para el año. Las nominaciones se reparten en tres grandes categorías: sectores prioritarios (50% del cupo), sectores con límite anual (25%) y otros sectores (25%).

Los siete sectores marcados como prioritarios son salud, agricultura, oficios calificados, minería, manufactura, energía y tecnología; hasta fines de junio se habían emitido 1,466 nominaciones a estos perfiles. Entre los sectores con cupo figuran alojamiento y servicios de alimentos, comercio minorista y transporte por carretera (trucking): a junio se asignaron 718 plazas en estos sectores con límite. El resto —sectores no priorizados ni con tope— acumuló 444 nominaciones.

Ventanas de admisión y ritmo de las intakes

Para sectores con límite, el SINP trabaja con ventanas de recepción específicas y espacios limitados que suelen agotarse el mismo día por orden de llegada. En 2026 la provincia estableció siete ventanas de admisión; aún quedan dos: 14 de septiembre y 2 de noviembre. En la ronda más reciente de julio 6–7 se abrieron 175 cupos divididos en trucking (25), retail y otros servicios (50), alojamiento (50) y servicios de alimentos (50). Importante: en esta ocasión la provincia separó alojamiento y servicios de alimentos como categorías distintas, lo que cambia la dinámica frente a intakes previas.

Procedimientos clave que debes conocer

– Las Employer Position Assessments (EPA) para empleadores mejoraron su tiempo medio a 3 semanas (antes 4); la norma de servicio establecida sigue siendo de seis semanas para este trámite.
– Para la categoría International Skilled Worker se mantiene el sistema de Expression of Interest (EOI): los perfiles compiten con puntajes sobre 110 y las EOIs tienen validez de un año.
– Los candidatos con invitación tienen 60 días para presentar una solicitud completa de nominación provincial ante el SINP.
– Si recibes una carta de ineligibilidad, puedes solicitar una segunda revisión en un plazo de 30 días, pero solo si aportas justificación suficiente y la revisión considerará la información original de la solicitud.

Impacto inmediato: qué cambia en la práctica

La reducción de plazos acorta el trayecto entre recibir una nominación provincial y poder presentar la solicitud de residencia permanente ante IRCC, lo que brinda más predictibilidad para trabajadores y empleadores. Sin embargo, la disponibilidad real sigue limitada por las cuotas y la rapidez con que se llenan las ventanas para sectores con tope.