¿Nueva oportunidad para estudiantes en New Brunswick?
Qué cambió y por qué importa
La provincia decidió mantener abierto hasta el 31 de diciembre de 2027 su Private Career College Graduate Pilot, una vía dirigida a graduados internacionales de programas específicos en Oulton College y Eastern College. El objetivo declarado es dar tiempo a estudiantes que no hubieran terminado sus estudios antes de la fecha original de cierre (31 de diciembre de 2026) para poder beneficiarse del programa.
La novedad práctica más relevante es que, mediante este piloto, los graduados que obtengan una oferta de trabajo a tiempo completo y no estacional, directamente relacionada con su estudio, pueden recibir una nominación provincial para residencia permanente. Además, al contar con la nominación, pueden solicitar un permiso de trabajo T13 —exento de LMIA— que les permite seguir trabajando legalmente mientras IRCC procesa la solicitud de residencia.
Quiénes y qué programas son elegibles
Solo aplican los graduados de programas específicos en las sedes de New Brunswick de Oulton College y Eastern College. Las áreas comprendidas son principalmente Salud y Desarrollo/Educación infantil: por ejemplo, Early Childhood Education, Personal Support Worker, Practical Nurse, Medical Office Administration, Medical Laboratory Technology, Child and Youth Care, entre otras. Cada programa tiene ocupaciones prioritarias asociadas (con códigos NOC/TEER correspondientes) que la oferta laboral debe cubrir.
Es importante subrayar que los graduados de estos colleges no califican para el Post‑Graduation Work Permit (PGWP), el permiso abierto que la mayoría de estudiantes usa para ganar experiencia laboral post‑estudio. Para estas personas, el piloto provincial se ha convertido en la vía práctica para quedarse y trabajar en Canadá después de graduarse.
Requisitos clave y plazos operativos
Además de completar un programa elegible, los candidatos deben ser mayores de 19 años, demostrar CLB 5 en las cuatro habilidades (hablar, escuchar, leer y escribir) y manifestar intención clara de vivir y trabajar permanentemente en New Brunswick. Tras la fecha de finalización del programa en su expediente académico, el graduado tiene 90 días para conseguir la oferta de trabajo que califique, obtener la nominación provincial y solicitar el permiso T13.
El permiso T13 permite evitar la pérdida de estatus mientras se procesa la residencia, pero los nominados deben mantener las condiciones de su nominación durante todo el proceso.
Sección de impacto: ¿Quiénes ganan y quiénes deben prepararse?
Quedan como grandes beneficiarios los estudiantes actualmente matriculados en los programas elegibles que terminarán sus estudios antes del 31 de diciembre de 2027; para ellos la extensión reduce el riesgo de quedarse sin opción laboral legal tras graduarse. También ganan empleadores en salud y educación que enfrentan escasez de personal y podrán retener talento formado localmente.
Deben prepararse con urgencia los estudiantes que terminan este año o el próximo: necesitan asegurar una oferta de trabajo formal relacionada con su formación en los 90 días posteriores a su graduación. Además, quienes planeaban depender del PGWP tendrán que ajustar expectativas y buscar alternativas provinciales o federales.
Perspectiva del Consultor: opinión honesta
Como RCIC veo esta extensión como una solución pragmática para un grupo concreto de graduados excluidos del PGWP. Es positiva porque preserva opciones legales y evita que estudiantes pierdan estatus. Sin embargo, no es una solución universal: la elegibilidad es estrecha (dos colleges, programas específicos y oferta laboral vinculada). La necesidad de una oferta de trabajo en 90 días es un punto crítico; muchos graduados podrían necesitar apoyo activo de empleadores o servicios de colocación.
Mi consejo técnico: no confíes en que la extensión te permita «relajarte». Planifica con anticipación, documenta todo y actúa rápido tras la graduación.
Plan de Acción: pasos prácticos si esto te afecta
– Verifica hoy si tu programa en Oulton u Eastern está en la lista de elegibles. Pide copia digital de tu plan de estudios y fechas de graduación.
– Si vas a graduarte antes de 2028, empieza a buscar empleo en ocupaciones prioritarias: adapta tu CV al mercado canadiense y solicita puestos relacionados.
– Prepara evidencia de idioma (IELTS, CELPIP u otra prueba aceptada) al nivel CLB 5 o superior.
– Consigue la oferta de trabajo por escrito y revisa que sea full‑time y no estacional; guarda toda la correspondencia.
– Una vez tengas la oferta, solicita la nominación provincial y, con el certificado, aplica al permiso de trabajo T13 para no perder estatus.
– Si necesitas ayuda, consulta con un RCIC autorizado antes de enviar aplicaciones; un asesor puede revisar la oferta, los códigos NOC y la documentación.
Si no calificas para este piloto, explora otras opciones provinciales de New Brunswick, o vías federales si aplican a tu perfil. Mantén controladas las fechas: la extensión llega hasta 31 de diciembre de 2027, así que actúa con tiempo.